1 §
Denna förordning gäller anställningar där avlöningsförmånerna fastställs under medverkan av regeringen eller myndighet som regeringen bestämmer.
Lagtext · SFS 1979:919
Förordning (1979:919) om bestämmandet av semesterförmåner m.m. vid byte av anställning upphävd
Upphävd genom SFS 1991:1743 den 1 juli 1992. Texten står kvar därför att rättspraxis hänvisar till den.
4 paragrafer i konsoliderad lydelse. Klicka på paragrafnumret för dess egen sida.
Departement: Civildepartementet · Utfärdad: 15 november 1979 · Riksdagens post ändrad 2025-10-17
Detta är den konsoliderade lydelsen — grundförfattningen med senare ändringar inarbetade, som riksdagen publicerar den. Den är inte originaltrycket och inte den autentiska texten. riksdagens post · ändringsregistret · Svensk författningssamling
Tillämpningsområde
Uppgiftsskyldighet
2 §
Om en arbetstagare går över från en anställning hos en myndighet till en anställning hos en annan myndighet, skall den första av de båda myndigheterna på begäran lämna den andra de uppgifter som behövs för att bestämma dels arbetstagarens semester, semesterlönetillägg, semestertillägg och tjänstledighetstillägg, dels hans löneavdrag på grund av tjänstledighet.
Uppgifterna skall lämnas också till arbetstagaren, om han begär det.
3 §
Uppgifterna kan lämnas på blanketten */kurs/ Underlag för att bestämma semesterförmåner m.m. vid byte av anställning.*/slut kurs/ Formulär till blanketten skall fastställas av statens löne- och pensionsverk efter samråd med statens arbetsgivarverk. Den kan beställas hos Liber Förlag, 16289 Vällingby.
Lydelse enligt SFS 1981:722 (ändringsregistret)
Utbetalning av tillägg
4 §
Semesterlönetillägg, semestertillägg och tjänstledighetstillägg betalas ut från samma anslag som arbetstagarens lön under utbetalningsmånaden.