Lagtext · SFS 2003:1096
12 paragrafer i konsoliderad lydelse. Klicka på paragrafnumret för dess egen sida.
Departement: Utbildningsdepartementet · Utfärdad: 4 december 2003 · Ändrad t.o.m. SFS 2006:1365 · Riksdagens post ändrad 2025-10-17
Detta är den konsoliderade lydelsen — grundförfattningen med senare ändringar inarbetade, som riksdagen publicerar den. Den är inte originaltrycket och inte den autentiska texten. riksdagens post · ändringsregistret · Svensk författningssamling
Valideringsdelegationen har till uppgift att under åren 2004-2007 i fråga om validering av vuxnas kunskaper och kompetens
Följande bestämmelser i verksförordningen (1995:1322) skall tillämpas på myndigheten:
18 § om myndighetens organisation, 24 § om föredragning, 26 § om vem som får begära in upplysningar och yttranden, 29 § om inhämtande av uppgifter, 30 § om ärendeförteckning, 31 § om myndighetens beslut, och
35 § om överklagande.
Lydelse enligt SFS 2006:1365 (ändringsregistret)
Myndigheten leds av en delegation som skall bestå av högst elva personer. En av ledamöterna skall vara ordförande.
Vid myndigheten skall det finnas en direktör.
I övrigt bestämmer myndigheten sin organisation.
Myndigheten skall samverka med arbetslivet och utbildningsväsendet.
Myndigheten får vid behov inrätta referensgrupper där företrädare för myndigheter, kommuner, landsting, organisationer eller företag ingår.
Delegationen har det ansvar för verksamheten och de uppgifter som anges i 6-9, 11, 13 och 15 §§ verksförordningen (1995:1322).
Delegationen är beslutför när ordföranden och minst hälften av övriga ledamöter är närvarande.
Delegationen får överlåta till direktören att besluta i sådana ärenden som är av det slaget att de inte behöver prövas av delegationen.
Direktören ansvarar för den löpande verksamheten enligt de riktlinjer och direktiv som delegationen beslutar om.
Direktören skall biträda delegationen och föreslå de åtgärder som direktören finner motiverade.
Ordförande och övriga ledamöter i delegationen skall utses av regeringen för en bestämd tid.
Direktören skall anställas genom beslut av regeringen.
Övrig personal anställs av myndigheten.
Myndighetens beslut i andra ärenden än anställningsärenden får inte överklagas. Förordning (2006:1365).
Övriga beslut får inte överklagas.
Denna förordning träder i kraft den 1 januari 2007. Äldre föreskrifter gäller fortfarande för överklagande av sådana beslut i anställningsärenden som har meddelats före ikraftträdandet.